Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

Comments

• Цитата: Сотрудница устроилась на работу

  Добрый день!
  Поясните, пожалуйста, Вы задаете вопрос от лица работника или от лица бухгалтера?
  При необходимости модератор перенесет Ваш вопрос в соответствующий раздел.
• от лица бухгалтера
• Спасибо за пояснение. Тему переношу в раздел "Оплата труда".
  
  Новую тему с таким же вопросом не создавайте. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.
• А как попасть в раздел " Оплата труда"?
• Ответы Вам будут давать здесь, в этой теме.
• Спасибо))))
• Добрый день!
  

  Цитата: Брала отпуск на 22 календарных дней с 3.08.2015 по 24.08.2015г.

  Уточните, какой отпуск предоставлялся сотруднице? Буду считать, что ежегодный.
  
  При отсутствии периодов, исключаемых из стажа, дающего право на ежегодный отпуск, за период с 02.03.15 по15.04.2016г. - 1 год 1 мес. 14календ.дней, 14 календ.дней составляют менее половины месяца и отбрасываются.
  Если работнику установлен отпуск продолжительностью 28 календ.дней, то КНО выплачивается за = 28 + 28/12*1 - 22 = 8,33 календ.дня.
  При расчете среднего заработка руководтсвуйтесь Положением, утв. ПП №922. Расчетным периодом являются 12 предыдущих месяцев, т.е. при увольнении 15.04.2016г. расчетным периодом будет 01.04.2015-31.03.2016г.
  Необходимо рассчитать кол-во учитываемых календ.дней в неполностью отработанном месяце (августе) = 29,3/31* 9 = 8,51 календ.дн.
  СДЗ = (16074,7*11+3827,32) / (29,3*11 + 8,51) = 180649,02/330,81 = 546,08 руб.
  Сумма КНО = 546,08 * 8,33 = 4548,85 руб.
• А с этой суммы (компенсации отпуска) налог не вычитывается?
• Цитата: А с этой суммы (компенсации отпуска) налог не вычитывается?

  Сумма компенсации за неиспользованный отпуск облагается НДФЛ и страховыми взносами в общем порядке.
• Сообщение-вопрос удалено модератором. Задайте, пожалуйста, этот вопрос в НОВОЙ теме.
• Цитата: Посмотрите, я правильно рассчитываю?. Сотрудница проработала 1 месяц и 14 дней (с 01.02.2016 по 14.03.2016). Зарплата за февраль - 16656,60 за март- 5552,20.КНО= 28/12*1= 2,33Если учесть, что расчетный период 12 месяцев, то СДЗ= 22208,80/ 58,60= 378,99Сумма КНО= 378,99*2,33= 883,05Если за расчетный период брать 2 месяца, то количество дней расчетного периода будет: т.к  за март отработано получается 14 дней   (29,3/31*14)= 13.23СЗД= ( 22208.80/ (29,3+13.23))=522,19КНО= 522.19*2.33= 1216.70НДФЛ = 158.17

  Как я поняла, это уже расчет по другому сотруднику.
  По правилам форума в одной теме задается один вопрос. Вам нужно задать данный вопрос в новой теме, а поскольку расчет произведен не верно, то и продолжить обсуждение в новой теме.